G1

Система корпоративного управления

(7.08)

Акционеры Московской биржи

Улучшение гендерного баланса в органах корпоративного управления.

Проведение оценки деятельности Наблюдательного совета (внутренней и внешней)

Рост доли женщин в органах корпоративного управления с 20 до 21 %.

Рост уровня оценки эффективности деятельности Наблюдательного совета на основе проведенной оценки

G2

Деловая этика и комплаенс

(6.6)

Сотрудники.

Участники торгов и их клиенты.

Поставщики и подрядчики

Подготовка к повторному (поддерживающему) аудиту ISO 37301 «Системы менеджмента комплаенсом».

Проведение мероприятия по повышению уровня комплаенс-культуры в Группе «Московская Биржа»

Доля работников, успешно прошедших антикоррупционное обучение: 99 %.

ISO 22301, ISO 37301: сертификационный аудит НКО НКЦ (АО), поддерживающий аудит ПАО Московская Биржа.

Доля расследованных / принятых в работу инцидентов по вопросам возможного нарушения Кодекса этики: 100 %

G3

Управление цепочкой поставок

(5.3)

Поставщики и подрядчики

Утверждение и внедрение Кодекса ответственного поведения поставщика, введение процедуры ознакомления.

Проведение оценки рисков в области прав человека относительно поставщиков.

Внедрение системы экологического контроля над поставщиками

Разработка Кодекса поставщика, запуск процедуры его утверждения органами управления Московской биржи.

Число поставщиков, прошедших оценку рисков в области прав человека: 0.

Число поставщиков, прошедших экологическую оценку: 0

R1

Вовлечение и эффективность сотрудников

(6.3)

Сотрудники

Проведение оценки удовлетворенности сотрудников и определение возможности по росту данного показателя.

Разработка решений по результатам оценки вовлеченности персонала на уровне компании и отдельных подразделений

Проведение оценки вовлеченности персонала.

Доля вовлеченных сотрудников: 86,2 %.

Доля удовлетворенных сотрудников: 88,6 %

R2

Обучение и развитие

(5.8)

Сотрудники

Проведение регулярного обучения сотрудников в соответствии с бизнес-потребностями

Среднегодовое количество часов обучения на одного сотрудника: 11 ч.

Количество обученных руководителей высшего звена: 23 мужчины / 0 женщин.

Количество обученных функциональных руководителей: 20 мужчин / 27 женщин.

Количество обученных специалистов: 11 мужчин / 7 женщин

R3

Разнообразие и равные возможности

(6.2)

Сотрудники

Разработка программы по гендерному равенству.

Разработка программы по инклюзии (сотрудники с ограниченными возможностями)

Разработка Меморандума о социальной ответственности ПАО Московская Биржа (утвержден 26 января 2023 года)

E1

Управление рисками

(5.8)

Акционеры Московской биржи

TCFD: Проведение оценки рисков и возможностей, связанных с изменением климата.

Проведение обучения сотрудников с акцентом на прогнозирование вероятных событий и угроз.

Проведение внешней оценки качества системы управления рисками

Утверждение Политики управления климатическими рисками, включение климатического риска в карту рисков, актуализация оценок рисков и возможностей.

Доля работников, прошедших обучение в области прогнозирования вероятных событий и угроз: 97 %

E2

Информационная безопасность

(8.6)

Участники торгов и их клиенты

Подтверждение соответствия с ISO 27001, ISO 22301.

Тестирование плана обеспечения непрерывности бизнеса Биржи (ОНБ)

Утечки данных: 0.

Проведение аудита по ISO 27001, ISO 22301 (внешнего или внутреннего).

Доля реализованных запланированных мероприятий тестирования плана ОНБ: 100 %

E3

Устойчивое технологическое развитие

(7.9)

Участники торгов и их клиенты.

Акционеры Московской биржи

Сохранение непрерывности бизнеса и качества сервиса биржевых услуг в новых условиях нарушения прежних цепочек поставок.

Доведение доли зеленой энергии до максимума: включение НРД и ЦОДов.

Проведение нагрузочного тестирования систем организации торгов

Показатель доступности ИТ-систем: 99,99 %.

Доведение доли приобретенной зеленой электроэнергии до 72 %.

Число нагрузочных тестирований систем организации торгов: 1

E4

Экологическая эффективность и низкоуглеродное развитие

(4.5)

Регуляторы и органы власти.

Сотрудники.

Профессиональные объединения и ЕSG-агентства

Актуализация экологической документации в рамках применимых требований природоохранного законодательства.

Снижение интенсивности водопотребления в офисных помещениях за счет приобретенного оборудования.

Снижение интенсивности образования отходов в офисных помещениях.

Увеличение доли отходов, передаваемых на обработку / переработку / вторичное использование.

Реализация ремонтных работ при соблюдении всех требований экологического законодательства

Разработка и вынесение на утверждение Наблюдательным советом Экологической политики ПАО Московская Биржа.

Сокращение потребления электроэнергии на 37,85 %.

Сокращение потребления теплоэнергии на 9,85 %.

Сокращение образования отходов на 20,8 %.

Возрастание количества переданных для обработки отходов в 21 раз.

Возрастание количества переданных для обезвреживания и переработки отходов на 69,85 %

А1

Развитие биржевого устойчивого финансирования

(6.2)

Эмитенты.

Участники торгов

Совершенствование нормативной базы по следующим типам ценных бумаг: переходные облигации, облигации с привязкой к устойчивому развитию.

Проведение мероприятий по стимулированию размещений в Секторе устойчивого развития

Объем новых выпусков первичного размещения в Секторе устойчивого развития: 106,2 млрд рублей.

Проведение семи мероприятий для эмитентов по новым типам ценных бумаг в Секторе устойчивого развития

А2

ESG-индексы и рыночные данные

(6.2)

Профессиональные объединения и ЕSG-агентства

Участники торгов

Расширение и адаптация набора ESG-индексов в соответствии с запросом участников рынка

Разработка методики одного нового ESG-индекса (индекс запущен 1 марта 2023 года)

А3

Сектор Роста и Сектор РИИ

(5.8)

Эмитенты.

Участники торгов

Расширение возможности роста и доступа к финансированию малым и средним предприятиям (Сектор Роста).

Расширение возможности роста и доступа к финансированию компаниям, развивающим инновационные продукты (Сектор РИИ)

Объем размещений ценных бумаг в Секторе Роста: 5,6 млрд рублей.

Объем размещений ценных бумаг на рынке инноваций и инвестиций (РИИ): 15,6 млрд рублей

А4

Реестр и торговля углеродными единицами

(5.9)

Эмитенты.

Участники торгов.

Регуляторы и органы власти.

Институты развития и международные организации

Запуск реестра углеродных единиц для НРД.

Начало и обеспечение торгов углеродными единицами для НТБ

Запуск реестра углеродных единиц.

Запуск торгов единицами выполнения квот

А5

Информирование эмитентов о трендах, стандартах и практике в области устойчивого развития

(6.3)

Эмитенты

Регулярная публикация актуального Руководства для эмитента «Как соответствовать лучшим практикам устойчивого развития»

Проведение ESG-мероприятий для эмитентов и других заинтересованных сторон.

Проведение опроса эмитентов по вопросу осведомленности о вопросах устойчивого развития

Актуализация Руководства по лучшим практикам эмитентов.

Проведение 15 ESG-мероприятий Московской биржи.

Проведение опроса осведомленности эмитентов о вопросах устойчивого развития

Т1

Финансовая грамотность розничных инвесторов

(7.2)

Участники торгов и их клиенты.

Жители региона присутствия

Проведение мероприятий для популяризации финансовой грамотности (вебинаров).

Проведение партнерских мероприятий с вузами и другими организациями для развития финансовой грамотности

Количество людей, принявших участие в мероприятиях по повышению финансовой грамотности, организованных Биржей: 500 тыс. человек.

Количество уникальных клиентов в системе торгов: 22,9 млн

Т2

Благотворительность, спонсорство

(4.8)

Жители региона присутствия

Приведение политики по благотворительности в соответствие с бизнес-приоритетами и стратегией.

Создание системы сбора данных по благотворительности для эффективного мониторинга расходования средств и получаемого эффекта.

Включение проектов по защите биоразнообразия в направления благотворительной деятельности

Размер благотворительности: 189 млн рублей.

Высадка 40 тыс. деревьев